據印刷英才網招聘團隊近期對印刷行業企業招聘情況進行調查統計結果顯示，隨著印刷行業的快速發展，今年對高級技工、一線操作工等的需求量較往年增加了30%以上，尤其是經驗豐富的印刷機長類崗位更是難以尋求。
    在走訪了深圳部分印刷企業后，印刷英才網招聘顧問蔡小姐了解到目前一些印刷技術類人員的培養還是靠師傅帶徒弟的方式，而這種培養方式所需時間至少是1到3年，這就導致企業在一些經驗豐富的技術人員方面缺口更大了，再加之今年浙江、上海那邊同行業的薪資待遇相比深圳要好，很多人員都流動到了那一帶，年初本來就有一部分人員返鄉后留在家鄉發展，再加之往浙滬一帶的流動，整個印刷行業在今年都出現了很大的人才缺口，為此，企業也是在花大力氣進行人才的招聘。
    印刷英才網招聘顧問組指出，企業競爭最終比的是人才、是科技、是理念，小勝靠智，大勝靠德。人才是企業的財富，強大的企業一定是有理想的企業，擁有有靈魂的團隊。做企業要有“咬定青山不放松，管他東南西北風”的精神，專心做一個領域，做深做透，真正的成為該領域的領頭羊，然后可以做產業的衍生項目，做關聯的產業，這樣才能將企業做大，才能涌現更多高新技術企業，為印刷行業的發展增加更多的高新產業。

 

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