學(xué)歷不高，一直做文員類工作，在前一家公司做過(guò)人事文員，也做過(guò)電腦文員，今年重新找工作找了中國(guó)石油的人事行政兼前臺(tái)，大家知道的石油分部很多，以為能夠忙一點(diǎn)，結(jié)果還是很閑，就忙幾天，而且工資也不到4K...

鹵煮先來(lái)，苦逼的樓主，苦逼的同事，爆一下我們的年終獎(jiǎng)金額，只有你想不到猜不到，員工大會(huì)上信誓旦旦的說(shuō)今年會(huì)給大家發(fā)年終獎(jiǎng)，慰勞大家。結(jié)果尼瑪 ，今天得到通知，鹵煮的年終獎(jiǎng)168元。。。。其他同事100...

請(qǐng)問(wèn)下各位童鞋們你們一般的加薪年限和額度是多少？ 例如：一年一次，一次500 今天上司找我談話了，說(shuō)會(huì)向公司申請(qǐng)這個(gè)月開(kāi)始給我加500，再加些工作。 公司包吃住+社保然后沒(méi)有其他福利了。樓主是2011年5月份...

如題 本人比較木訥，平時(shí)很寡言，不過(guò)做事很爽快，也得到辦公室領(lǐng)導(dǎo)以及同時(shí)的默許，因?yàn)樽陨碓�因，比較害羞，平時(shí)除了本職工作，就是工作，除非有事情關(guān)系其他人，才會(huì)去幫助，協(xié)助， 敢問(wèn)大家，如何方式...

畢竟剛來(lái)，而且是實(shí)習(xí)生身份，并不會(huì)對(duì)正式員工有什么威脅吧，也不可能剛來(lái)就得罪了什么人，給其安排工作的員工，總是會(huì)說(shuō)她做錯(cuò)，實(shí)習(xí)生習(xí)慣性的說(shuō)出實(shí)情。 說(shuō)昨天本來(lái)讓她做1+2的事情的，后來(lái)又轉(zhuǎn)變了，說(shuō)做...

去年三月從學(xué)校出來(lái)工作到現(xiàn)在，一年多內(nèi)換2家公司算跳槽頻繁嗎?每家公司工作8個(gè)月左右。現(xiàn)在第二家公司任職，剛成立的3-5人公司，對(duì)個(gè)人發(fā)展表示擔(dān)憂，請(qǐng)問(wèn)這樣跳槽算頻繁嗎？

剛剛收到公司郵件通知，年會(huì)舉辦地點(diǎn)離開(kāi)我家老遠(yuǎn)，離開(kāi)公司有很遠(yuǎn)，而且還是在工作日的晚上，并且不是周五的工作日，尼瑪，這是要逆天嗎？ 誰(shuí)他媽策劃的這種逗比年會(huì)？

剛才看有人在調(diào)查面試成本，的確，現(xiàn)在面試成本不算低，尤其對(duì)于大城市和騎驢找馬的人來(lái)說(shuō)，穿越大半個(gè)城市、請(qǐng)一天假去面試，這些都是成本啊，在我的觀念里，一個(gè)求職者來(lái)我這里應(yīng)聘工作連薪資都不問(wèn)，我覺(jué)得...

裸辭后找工作，經(jīng)同行業(yè)朋友介紹面試后，直屬領(lǐng)導(dǎo)與人事部通過(guò)，最后總經(jīng)理室領(lǐng)導(dǎo)給了一個(gè)拒絕錄用的理由：不聘用裸辭的人。聽(tīng)到這個(gè)理由心理無(wú)法接受，該公司不是以能力為基礎(chǔ)條件，對(duì)于我們求職者或裸辭的人...

面試通知，并且是讓我?guī)Ш谜掌�，學(xué)歷和身份證復(fù)印件的 到了公司，有我和另一個(gè)人，我先到的，讓我們填寫簡(jiǎn)歷，人事朝向我說(shuō)讓我填好了在沙發(fā)區(qū)等待。 等人事過(guò)來(lái)收取簡(jiǎn)歷表時(shí)，問(wèn)她誰(shuí)先來(lái)的，那個(gè)人指了指我 人...