職場(chǎng)應(yīng)酬，最難避免的就是喝上一兩杯，甚至有時(shí)喝醉，喝到腸胃炎都是常有的事。飲酒變成了避免不掉的職場(chǎng)餐桌禮儀。盡管知道喝酒傷身，為了工作，往往還是得披掛上陣。既然躲不過(guò)去，有什么辦法能將喝酒的傷害...

沒(méi)資金別離職

隨著奧運(yùn)會(huì)的閉幕式結(jié)束，另一批奧運(yùn)健將也踏出國(guó)門(mén)，奔赴賽場(chǎng)，參加接下來(lái)的殘奧會(huì)。他們同樣在接下來(lái)的比賽中獲得了出色的成績(jī)?yōu)樽鎳?guó)增光添彩，可是，沒(méi)有鋪天蓋地的新聞，沒(méi)有熱搜，沒(méi)有話題，似乎殘奧會(huì)就...

漏油漏灰搞不好

醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因公負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動(dòng)合同的時(shí)限。入職不久查出患病，醫(yī)療期最長(zhǎng)是多長(zhǎng)時(shí)間？我國(guó)的法律法規(guī)是怎么規(guī)定的？ 同事在今年的一次招聘中被錄...

職場(chǎng)需要或者喜歡什么樣的大學(xué)畢業(yè)生呢？大學(xué)畢業(yè)生又需要具備怎樣的素質(zhì)與能力，才能通過(guò)HR這一關(guān)呢？據(jù)調(diào)查報(bào)告顯示，單位最喜歡的是那些專(zhuān)業(yè)對(duì)口、有責(zé)任感、講誠(chéng)信的畢業(yè)生，最頭疼的是那些未就業(yè)先毀約者...

工作像是一臺(tái)天平，你在這頭，而另一邊就是與你等值的獲得。 也許有人說(shuō)，這天平是傾斜的，你的努力不能換來(lái)，等值的獲得。當(dāng)然我們能從很多不公平的現(xiàn)象中來(lái)破除這個(gè)等式，但是衡量?jī)r(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)，就像牛...

同樣是工作，同樣是工作幾年，有人年年加薪，年年升職，領(lǐng)導(dǎo)信任，同事喜歡，順利從底層做到領(lǐng)導(dǎo)，有人工作幾年卻原地踏步，跟剛踏入職場(chǎng)的人差不多。以下這五種人最容易成為職場(chǎng)“人上人”，征服職場(chǎng)。 ...

職場(chǎng)有條永恒的黃金定律：付出不一定得到應(yīng)有回報(bào)，但想要得到回報(bào)必須有所付出。我一直相信“有多大能力拿多少工資”這句話。想要拿到高薪，那就必須拿等量的能力來(lái)交換。老板不是傻瓜，更不是慈善家。他們只...

快到10月了，一晃我來(lái)廣東已經(jīng)1年了，當(dāng)初因?yàn)樯虾Ｉ�活壓力太大，我跑到了這么一座相對(duì)于大城市而言，比較小的一座城市惠州。以為能改變的某些狀況，終究還是生活原來(lái)的樣子。每天我能安然的朝九晚五，然而對(duì)未...