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三人獵文化社群 (群號：719546)

社長：王倩怡創(chuàng)建于：2018-02-22 所屬行業(yè)：咨詢管理

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社群介紹：三人獵部門文化建設社群

話題

共168篇話題

如何打造招聘配置與管理體系最新回應：2018-05-11 09:40:00

參與鄧白洋老師的課程，第一個感受就是生動和幽默，所以整個培訓過程感覺時間過的飛快。其次是感受到鄧白洋老師從點到面的深度剖析，讓我感受到一個看似簡單的知識點里面蘊藏著非常多的細節(jié)，這些細節(jié)也十分的...

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楊欣怡 /招聘運營專員

做招聘首先要建立戰(zhàn)略地圖最新回應：2018-05-11 09:23:58

鄧老師的《招聘與配置戰(zhàn)略與管理體系》這節(jié)課讓我有些意外，因為鄧老師并不是專門針對招聘應該做什么應該怎么做來開展，而是站在一個人力資源管理者的角度，告訴我們要做好招聘需要有一張戰(zhàn)略地圖，而這張戰(zhàn)略...

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陳穎1 /項目經(jīng)理

如何打造招聘戰(zhàn)略與招聘管理體系框架——鄧白洋

招聘與配置戰(zhàn)略與管理體系——鄧白洋（2小時版）.pptx

最新回應：2018-05-07 09:39:48

【一覽HR大講堂第十九期】招聘不只是把人配置到位，前華潤三九人力資源總監(jiān)鄧白洋老師描繪企業(yè)人才肖像、建立企業(yè)招聘行為準則，讓你招的人才，都能符合“合適”二字。另外，鄧白洋老師推薦的...

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YukiYan /獵頭顧問

夢想從學習開始最新回應：2018-05-07 01:57:00

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馬天嬌 /獵頭顧問

嗨，“鄧式招聘” 最新回應：2018-05-06 18:05:48

很開心能夠線下進入鄧白洋老師的課堂，相對來講線上課程還是沒有線下課程的真實感強。招聘和戰(zhàn)略這兩個詞對我來說理解的深度沒有那么強，不過這次聽了鄧老師的課程之后感覺莫名的被Q了一下，對于鄧老師幽默風...

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孫見柳 /品牌經(jīng)理/主管/專員

華為人力資源管理綱要學習感想最新回應：2018-04-08 02:40:41

兩次將華為人力資源的綱要進行了學習，沒有深鑿每一個模塊的內(nèi)容，但是過一遍也刷新了我對團隊管理方面的一些思維模式。人力資源的核心是人的管理，作為一個業(yè)務團隊，一切的核心都是圍繞業(yè)務去進行更好的團...

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庫曉松 /獵頭

華為人力資源管理2.0學習感悟最新回應：2018-04-04 16:04:41

作為一個非科班出身的HR，通過這兩天學習華為的人力資源管理2.0之后，對于人力資源管理有了一些非常初步的認知，雖然真正理解參悟的部分不到30%，但是對于我的工作上還是有著非常重要的啟發(fā)和幫助。開篇講到華...

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華為人力管理領悟最新回應：2018-04-04 11:47:16

參加了第一次青年訓練營，也給我?guī)砩钌畹乃伎肌Ｊ紫任艺砹藢Ρ?ldquo;人力資源管理是公司商業(yè)成功與持續(xù)發(fā)展的關鍵驅(qū)動因素”和“人力資源管理需要繼承與發(fā)展的核心理念。"我最先注意到的是“激發(fā)創(chuàng)造組織活力。...

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馬碧波 /職業(yè)經(jīng)紀人

兩天學習一周溫習的從高度學習之“華為人力資源管理” 最新回應：2018-04-04 11:18:07

經(jīng)過兩天的學習，一周的重復溫習。華為的人資內(nèi)容可以學的東西實在太多了，信息量真的很大，我一個就人資這塊我是個小萌新，我自己所能消化的信息實在太少了，以下是我自己學習后所能理解到的信息，以及結(jié)合自...

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吳國熳 /其他人力資源類

學華為人力資源管理——學習不是從基礎開始，而是從高點開始最新回應：2018-04-04 09:35:33

學華為人力資源管理，深感自己能力的不足，跟別人比起來真的還差十萬八千里。也明白到華為為何會如此成功。善于布局與總結(jié)，在堅持中優(yōu)化，出現(xiàn)問題及時分析并解決問題，展望未來的變化與挑戰(zhàn)，在繼承中發(fā)展。...

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