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公馬就不告訴密碼

面試的八大“嘴忌”，讓你知道為什么不過？

對于面試，很多人都有這樣的一種理解的誤區(qū)：面試一測外貌；二測口才。我認(rèn)為，除特殊行業(yè)的特殊要求外，如上兩方面是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。比如講究知識型的用人單位...

來自：面試齊分享

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魚禾：你的輕浮語言又怎能擋得住他那銳利的洞...

林杉：昨晚，老婆用手指在我背上寫字，問我是...

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流光劍影

跳槽、調(diào)薪、求合作？這樣才是說話的藝術(shù)

1“有好幾家公司都想挖我過去。” 你想表達(dá)的：我的能力在業(yè)內(nèi)很被認(rèn)可，公司一定要重用我。老板怎么理解：此人還想在公司繼續(xù)干下去，還沒找到...

來自：跳了個槽

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小鳳溦號zzw871110：非常認(rèn)同樓主，想跳槽創(chuàng)業(yè)加我[酷]

月映清溪明：放假了，老婆問：如果有兩個女的，一個...

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蟲兒飛

來自硅谷的14條面試建議，幫你發(fā)掘世界上最好的增長黑客

增長是一個新興的領(lǐng)域。不論是面試官還是求職者，都很難找到一本制勝面試內(nèi)參。然而這一領(lǐng)域的人才和團隊在幫助企業(yè)實現(xiàn)增長過程中起到舉足輕重的作用，是...

來自：面試齊分享

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佛爵爺：2016新年目標(biāo)是：1.買塊10萬的手表；2....

明鏡小屋：你會發(fā)現(xiàn)當(dāng)他們談?wù)撃承c的時候會不太...

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皮皮魯西西

降薪跳槽只圖追隨好上司到底是虧還是賺

人往高處走，大多數(shù)人跳槽后會漲薪。然而，哈佛商學(xué)院工商管理教授Boris Groysberg 及獨立研究者Abhijit Naik 通過他們的研究發(fā)現(xiàn)，無論在體育...

來自：跳了個槽

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Moerae：過新年回家了，小伙伴的有錢的曬車子，...

且行且思：好領(lǐng)導(dǎo)堪比好教練，一位合格的管理者對...

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小某某

想開一家這樣的小店，裝得下夢想就行

生活的理想是為了理想的生活。選擇并堅持做自己喜歡的事情，才是擁有這個世界最好的途徑。我想，很多人都有這樣的夢想：到一個溫暖的城市，開一家溫暖的小店...

來自：覽姑娘的群

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天然呆：這樣如此溫暖

忘形：等待著遇到一些溫暖的人，從此溫暖一生。

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馭爺

性格內(nèi)向的人，不會過得太差！

往往，很多事情，并不是我們理所當(dāng)然地認(rèn)為的那般模樣。比如，內(nèi)向型性格。通常，老師會這樣描述學(xué)生，“你家孩子性格內(nèi)向，害怕舉手回答問題，性格有些...

來自：一覽特邀原創(chuàng)作者群

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王嚴(yán)輝：我從小就很內(nèi)向，特別不自信。跟別人說...

楊博涵：內(nèi)向的人，專注于內(nèi)心世界，通過仔細(xì)考...

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費克斯

干貨 | 如何降低論文的查重率？機器說你抄了你就抄了！

目前，高校對于碩博士論文,需要通過抄襲檢測系統(tǒng)的檢測才能算過關(guān)。對本科生來說，大部分學(xué)校也采取抽查的方式對本科論文進(jìn)行檢測。抄襲過多，一經(jīng)查...

來自：面試齊分享

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王家蘭：您好，我是【圈里求職】的小編，在其他...

熱血藍(lán)獅：年輕就該多努力掙錢，心情不好就拿錢撒...

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青年葉

這些企業(yè)，憑什么能代表未來30年的職場？

不管你是否承認(rèn)，事實上，社群經(jīng)濟時代已經(jīng)來臨。各種社群媒體平臺的迅速走紅，意味著他們不再只是聊天、玩樂、打發(fā)時間的工具。事實上，社...

來自：跳了個槽

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不鬧不鬧：警犬嚴(yán)肅的盯著我的一個包裹，安檢人員...

寶寶喔：有一點是可以肯定的，只有當(dāng)你找到自己...

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在社會發(fā)生深刻變革的今天，現(xiàn)代職場人的就業(yè)觀念已大為轉(zhuǎn)變，就業(yè)環(huán)境也比以往更...

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你和大神之間，差的只是思維方式

文/黎甜從事培訓(xùn)一職五年，天天都在做教人輔導(dǎo)人的事。感受最深的就...

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35 5

沒有要求是最高的要求（原創(chuàng)）

-----1----- 一直要看電影“剩者為王”，一直不得空，周末愣是抽空先把這電影看...

來自：一覽特邀原創(chuàng)作者群

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